Кадровый голод: в каких отраслях больше всего не хватает специалистов в России — нужно заменить более 12 млн работников

Эксперт по суверенным и региональным рейтингам «Эксперт РА» Татьяна Тирских сообщила, что в следующие 7 лет в РФ необходимо заменить 12,2 млн специалистов в разных отраслях. В некоторых сферах наблюдается выраженный кадровый дефицит.

Наиболее острая ситуация с кадрами сложилась в строительстве и IT-сфере. Нехватку персонала испытывают в логистике и транспорте, медицине, социальной сфере, обрабатывающей промышленности. Больше всего дефицит рабочих рук в столице, Подмосковье, Ростовской области, Татарстане, на Кубани, в Ставропольском и Пермском краях.

«В среднесрочной перспективе борьба за квалифицированных работников продолжится, а ключевой задачей станет не только привлечение новых сотрудников, но и оптимальное распределение кадров по профессиям и регионам», — сообщил директор рейтинговой службы НРА Сергей Гришунин.

В крупных агломерациях требуется больше всего кадров. При этом на Дальнем Востоке и в новых регионах РФ кадровый дефицит усугубляется оттоком населения.

Рост занятости наблюдается у малых технологических компаний, получивших льготное финансирование. Для решения проблемы кадрового голода в РФ запускают проект «Кадры». Он нацелен на усиление переподготовки специалистов.

В рамках проекта будет набирать обороты профобразование, усиливаться привлечение мигрантов. В особо нуждающихся в кадрах отраслях ожидается повышение зарплат, пишет iz.ru.

Ранее «Хибины» сообщали, что эксперты назвали отрасли с самыми низкими зарплатами.

До этого стало известно, почему в СССР не было кадрового голода.